玉溪常乐温泉度假酒店2021年招聘公告

坚持公开、公平、公正、择优的原则，坚持德才兼备、以德为先的用人标准。

（一）思想政治素质好，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法；

（二）年龄在25岁以上45岁以下（具体查看各招聘岗位信息），符合招聘岗位学历和专业要求；

（三）品行端正、诚实守信，无不良记录；

（四）具备招聘岗位所需的基本技能和工作能力；

（五）其他应当具备的条件。

不接受存在以下情况者应聘：

受到党纪政务处分，期限未满的人员；曾因犯罪受过刑事处罚的人员；有违纪违法嫌疑，正在接受审查的人员；其他按法律法规规定不适合应聘的人员。

应聘人员在符合招聘基本条件基础上，需同时符合应聘岗位的岗位条件，最终由酒店审定是否进入面试。

温泉中心总监:    1名

市场营销部总监:  1名

岗位要求：年龄45岁以下，大专及以上学历，专业：工商管理、市场营销、旅游管理、酒店管理，具有应聘岗位相关工作经历，有丰富的项目策划管理和营销推广经验，熟悉产品线上线下推广运营，具有良好管理能力、沟通协调能力、数据分析能力和逻辑思维能力。具有相关岗位3—5年工作经验者，可放宽年龄、学历限制。

薪资福利待遇：月薪8000-9000元，单休、轮休，购买保险，提供食宿。

市场营销部:  1名

专业：市场营销  工商管理 旅游管理 酒店管理

前厅部:  1名  

专业：工商管理 旅游管理 酒店管理  英语  旅游英语

餐饮部:  1名  

专业：工商管理 旅游管理 酒店管理  英语  旅游英语

温泉中心: 1名

专业：工商管理 旅游管理 市场营销  酒店管理

综合管理部:1名

专业：工商管理 行政管理 人力资源管理 劳动与社会保障

客房部:  1名

专业：工商管理 旅游管理 市场营销  酒店管理

岗位要求：年龄45岁以下，大专及以上学历，具有应聘岗位相关工作经历，热爱酒店服务行业，具有良好管理能力、组织协调能力和应变能力,具有3—5年同岗位工作经验者，可放宽年龄、学历限制。 

薪资福利待遇：月薪5000-7000元，单休、轮休，购买保险，提供食宿。

营销推广：2名           

岗位要求：年龄35岁以下，大专及以上学历，女性身高1.65米以上，男性身高1.75米以上，形象气质佳，有一定英语口语能力， 热爱酒店服务行业，有团队合作精神，具备一定的组织协调能力和应变能力，有酒店从业经历者优先考虑。

薪资福利待遇：月薪4500-5500元，单休、轮休，购买保险，提供食宿。

接待/收银8名   宾服中心文员（6名）    礼宾员（6名  ）

岗位要求：年龄30岁以下，高中及以上学历，女性身高1.65米以上，男性身高1.70米以上，形象气质佳，有一定英语口语能力， 热爱酒店服务行业，有团队合作精神，具备良好的组织协调能力和语言表达能力，有酒店从业经历者优先考虑。

薪资福利待遇：月薪4000-5000元，单休、轮休，购买保险，提供食宿。

楼层服务员：（26 名 ）      PA保洁员：（9名）

岗位要求：年龄40岁以下，初中及以上学历，热爱酒店服务行业，有团队合作精神，吃苦耐劳，具备一定的应变能力，有酒店从业经历者优先考虑。

薪资福利待遇：月薪3000-3500元，单休、轮休，购买保险，提供食宿。

服务员: （12名 ）             传菜员：（6名）

岗位要求：年龄35岁以下，初中及以上学历，热爱酒店服务行业，有团队合作精神，具备一定的应变能力，有酒店从业经历者优先考虑。

薪资福利待遇：月薪3000-3500元，单休、轮休，购买保险，提供食宿。

服务员：（28名）        接待/收银：（6名  ） 

医护人员：（3名 ）

岗位要求：年龄35岁以下，初中及以上学历，医护岗位要求高等护理、护理学相关专业，热爱酒店服务行业，有团队合作精神，具备一定的应变能力和语言表达能力，有相关从业经历者优先考虑。

薪资福利待遇：月薪3000-4500元，单休、轮休，购买保险，提供食宿。