易门县妇幼保健院2022年编外人员招聘公告

易门县妇幼保健院因疫情防控工作和业务发展需要，决定公开招聘编外合同制工作人员12人，其中护理6人，院办工作人员1人，医技科（检验专业）2人，临床医生2人，药剂人员1人。现就有关事项公告如下：

通过采取面向社会公开招聘的方法，按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则，客观、公正地选拔出适合岗位的人才，最大限度地发挥、挖掘人才潜力。

（一）政治素质好，拥护党的各项方针、政策，热爱卫生事业，有良好的职业道德、有强烈的事业心和责任感，协作精神强，遵纪守法，身体健康。

（二）每名考生限报一个岗位，考生报名投递材料应包含以下内容：身份证、自带照片（小一寸）两张、学历（学位）证、个人简历、与报考专业有关的执业证、资格证，其他材料自行酌情添加。所有材料需带原件到现场查验，交复印件一份。

（三）报考人员资格审查通过后，考试时间及地点（拟中屯小学）由易门县妇幼保健院办公室人员现场通知。

（一）报名时间：2022年1月17日至2022年1月26日（周一至周五上午8：00-11:30，下午14:30-:18：00）。

（二）报名地点：易门县龙泉街道文昌路378号（易门县妇幼保健院4楼办公室）。

（一）护理岗位考试：总分100分，第一部分笔试（占40%），按招聘人数1:2的比例进入面试，比例不足则以实际人数进入面试；第二部分面试（或操作考核）（占60%）。

（二）院办、临床、医技（检验）和药剂岗位：笔试总分100分（100%），第一部分笔试（占60%），第二部分面试（或操作考核）（占40%）。按实际报名人数全部进入面试（或操作考核）。

（三）按最终成绩从高到低确定拟聘用人员，因拟聘用人员个人原因放弃的，空缺名额按考试成绩依次递补。 

（四）体检：体检由易门县妇幼保健院统一组织实施，体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间和体检医院另行通知，体检费用由参检人员自行承担。应聘者不按规定时间参加体检视为自动放弃，责任由应聘者自负。应聘者自行到其他医院进行体检的，体检结果不予认可。

拟聘用人员体检不合格或放弃体检，按岗位最终成绩依次递补。

（五）公示：体检合格的拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。

（六）录用及有关待遇：公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，在规定的时间内报到办理录用手续，并进入试用。无正当理由逾期不报到者，取消录用资格。试用期间发给试用期工资，试用期满经院内考核不合格的解除劳动合同；考核合格的，转为正式劳动合同工，按妇幼保健院相关管理待遇发放工资、绩效、福利。签订合同后缴纳社会五大保险。

（一）应聘者提交的个人资料要全面、真实、准确，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。对违反招聘纪律或不具备应聘资格，涉及伪造证明材料等，一律取消考试及聘用资格。

（二）报名后，报考人员应保持联系电话畅通。若因报考人员联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。在报考期间，应及时了解最新情况，因本人原因错过重要信息而影响考试录用的责任自负。

（三）拟聘用人员一经录用后，一年内不得参加本院以外的招聘考试。

（四）试用期间，聘用人员需中断试用的，必须提前一月书面告知保健院，否则按违约处罚。

（五）招聘工作人员在招聘过程中，涉及与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

（六）本公告未尽事宜，由易门县妇幼保健院公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

易门县妇幼保健院咨询电话：0877-4961163

易门县卫健局监督电话：0877-4961153